ajax placeholder
Hu | En

Kérjük, várjon.


Hírek

2022.01.21

IKEA Lakberendezési Kft.: Növekedett az IKEA és további bővítést tervez a szolgáltatások és találkozási pontok terén

A 2021-es pénzügyi év számos kihívást tartogatott a Covid–19 világjárvány miatt, az IKEA 109 milliárd forint teljes kiskereskedelmi forgalommal zárta az időszakot. Ez a megelőző évhez képest majdnem 12%-os növekedést jelent. Az online kereskedelem iránti érdeklődés növekvő trendje is megmaradt, a teljes értékesítés 19,3%-a az online térben történt, mely 6%-os növekedés a 2020-as pénzügyi évhez képest. 2022-ben az IKEA új formátumú pop-up stúdiók megnyitását tervezi két Budapesten kívüli nagyvárosban, valamint további digitális megoldások bevezetését a még jobb vásárlói élmény érdekében – derül ki az IKEA 2021-es jelentéséből.


(profitline.hu)

2022.01.21

VÖRÖSKŐ Kft.: Jó évet zárt az Euronics

Az Euronics kiskereskedelmi árbevétele több mint 11 százalékkal, 71 milliárd forintra nőtt tavaly az előző évhez képest, ez a műszaki áruházlánc történetének eddigi legnagyobb éves forgalma - közölte a vállalat január 20-án az MTI-vel. Tájékoztatásuk szerint a magyar tulajdonú vállalatnál a webshopon keresztül elért forgalom csaknem 20 százalékkal meghaladta a 2020-as teljesítményt; ezzel együtt az árbevétel döntő része a 64 szaküzletből álló országos üzlethálózaton keresztül zajló értékesítésekből származott, ami szintén kétszámjegyű növekedést mutat az előző évhez képest. Az értékesítés megyei bontását vizsgálva a legnagyobb árbevétel Pest megyéhez köthető, Budapest nélkül is csaknem 12 milliárd forint forgalmat ért el a cég ebben a régióban. Második legnagyobb forgalma a fővárosban, a harmadik Győr-Moson-Sopron megyében volt a vállalatnak. A legnépszerűbb termékek terén nem történt változás az előző évhez képest. Az árbevétel alapján változatlanul a 32 col (81 cm) fölötti tévék voltak a legkeresettebbek tavaly, majd az előltöltős mosógépek és a kombi, alulfagyasztós hűtőszekrények következtek. A közleményben Fazekas Bálint, az Euronics kereskedelmi ügyvezető igazgatója kifejtette: 2020 pandémiás nehézségeiből tanulva sokkal hosszabb távra terveztek előre, és növelték beszerzésüket, amikor erre lehetőség nyílt. A vállalat új termékkategóriákkal is bővítette kínálatát. A 2020-ban bevezetett kert és barkács termékkör 2021-re a céges növekedés egyik motorjává vált, a kategória árbevétele több mint ötszörösére nőtt az előző évhez képest - közölték. Az új, az e-mobilitás kategóriájába tartozó e-bike termékekből mintegy 1200-at adtak el 2021-ben. Az új sikertermékek között említik a drogéria és vegyiáru cikkcsoportot, és a közlemény szerint nagy reményeket fűznek az év végén bevezetett sport és játék kategóriákhoz is. A kereskedelmi ügyvezető igazgató jelezte: céljuk, hogy ha valaki vásárol egy háztartási gépet, egyből megvásárolhassa az ahhoz kapcsolódó kiegészítő és kapcsolódó termékköröket is.


(napi.hu)

2022.01.21

Lidl Magyarország Bt.: Fontos díjat érdemelt ki a társaság

A Lidl Magyarország első alkalommal került be a Top Employer minősítéssel rendelkező vállalatok közé. A díjjal a független "Top Employers Institute" azokat a munkáltatókat ismeri el világszerte, akik kiemelkedő munkavállalói körülményeket biztosítanak - írja közleményében a vállalat. A Top Employer minősítést azok a vállalatok nyerhetik el, amelyek HR-stratégiájának állandó eleme az új munkavállalók beilleszkedésének magas szintű támogatása. A Lidl Magyarország az elmúlt években több intézkedést is végrehajtott ezen a területen, mint például a személyre szabott betanulási folyamat kialakítása és a köszöntőnapok megszervezése. Az áruházlánc emellett országos szinten egyedülálló módon, az elmúlt négy évben több, mint 27 milliárd forintot fordított bértömegnövelésre. A cég a versenyképes béreken kívül sok más juttatással is motiválja a munkavállalókat, ilyen az üzletekben levásárolható Lidl kártya, és a nagy értékű egészségbiztosítási csomag is, amit a Lidl minden alkalmazottjának biztosít. A vállalat sikeres működésének egyik kulcsa a dolgozók felkészültsége és pozitív hozzáállása, amelyhez a Lidl mint munkáltató folyamatos fejlődési és előrelépési lehetőséget biztosít. Továbbá on the job képzések, folyamatos, párbeszéd-alapú visszajelzés, vezetői támogatás a dolgozók egyéni fejlődésében, és csapatépítő programok várják a munkatársi közösséghez csatlakozókat.


(origo.hu)

2022.01.20

Gloster Infokommunikációs Nyrt.: Jelentős rendelésállománnyal indítja az évet a társaság

931%-kal, 72 millió forintról 670 millió forintra emelkedett a Gloster csoport nyitott rendelésállománya (order backlog) a negyedik negyedév végén, a harmadik negyedév végén látott 546%-os emelkedést követően - olvashatjuk az ERSTE mai elemzői anyagában. Az erőteljes emelkedés oka a tavaly végrehajtott akvizíciók és az IT szolgáltatások iránti növekvő kereslet. A nyitott rendelésállomány továbbra sem tartalmazza a 2021. október 19-én felvásárolt Minero IT Hungary Kft. nyitott rendeléseit. A negyedéves rendelésállomány, a már csoportszinten 2021-ben leszerződött, nem teljesített, de 2022-ben biztosan teljesülő megrendelések 2021.12.31. napján nyilvántartott összegét mutatja. Abszolút értékben negyedév/negyedév alapon 40 milliós visszaesés történt a nyitott rendelés állomány nagyságában, melynek oka a szezonalitás. Az IT szektorban hagyományosan a negyedik negyedév a legerősebb, azonban az év eleje miatt ez jelenleg még alacsony lehet a nyitott rendelésállományon belül, ezért a jelenlegi értékről további növekedés várható az év folyamán. A nyitott rendelések növekvő része szolgáltatás, vagy fizikai szállítást nem igénylő megújuló megoldás, ezért a társaság várhatóan a szektort sújtó chiphiány ellenére is képes lesz határidőre teljesíteni.


(profitline.hu)

2022.01.19

Lidl Magyarország Bt.; Semmelweis Egyetem Alapítvány: Mintegy 38 millió forintból vásárolhat elektromos ágyakat a Semmelweis Egyetem Alapítvány a Lidl jóvoltából

Csaknem 38 millió forintot gyűjtött a Lidl Magyarország a vásárlókkal közösen a Semmelweis Egyetem Alapítvány javára. A 2021. október 25-től 2022. január 3-áig tartó kampány során a vállalat minden eladott Pilos 2,8%-os dobozos ESL magyar tej árából 5 Ft-ot az alapítványnak ajánlott fel, és az összegyűlt adományt az akció végén megduplázta. A Semmelweis Egyetem Alapítvány számlájára érkező 37 787 820 forintból elektromos kórházi ágyakat vásárolnak majd.


(markamonitor.hu)

2022.01.19

AUCHAN MAGYARORSZÁG Kft.; Kereskedelmi Alkalmazottak Szakszervezete: A társaság idén 3,2 milliárd forintot fordít béremelésre

Megállapodott az idei béremelésről az Auchan Retail Magyarország és a Kereskedelmi Alkalmazottak Szakszervezete (KASZ), az áruházlánc idén 3,2 milliárd forintot fordít béremelésre - közölte az Auchan január 18-án az MTI-vel. A bérek és a juttatások mértéke január 1-jétől és július 1-jétől változik, a közlemény szerint nagyobb mértékben, mint az előző években. A legtöbb munkatársat foglalkoztató régiókban a szakképzettséget nem igénylő áruházi pozíciókban, teljesítménytől függően a kezdő jövedelem januártól bruttó 320 ezer forinttól 421 ezer forintig terjed. Ugyanez az összeg júliustól 342 ezer és 445 ezer forint között lehet, ha a vállalat eléri a kitűzött gazdasági eredményeket. A szakképzettséget igénylő állásokban többet fizetnek, a pékek jövedelme például az év második felétől bruttó 485 000 forint lehet. A béren kívüli juttatásokat továbbra is biztosítják, a munkavállalók részvényesi programja pedig bővül, a nyereségétől függően részvények formájában részesülhetnek juttatásban. Dominique Ducoux, a magyarországi Auchan vezérigazgatója hangsúlyozta, hogy a munkavállalók erőn felül teljesítettek a járvány alatt. Hozzátette, hogy az eredményesség rajtuk múlik, ezért biztonságot, versenyképes jövedelmet és szakmai fejlődési lehetőséget ígért. A tárgyalásokkal a szakszervezet is elégedett a közlemény szerint. Karsai Zoltán, a Kereskedelmi Alkalmazottak Szakszervezetének elnöke szerint a bér- és munkaerőpiaci helyzet miatt az egyeztetés nagy kihívás volt, de a tárgyalást konstruktívnak értékelte.


(webradio.hu)

2022.01.18

dm Kft.: Kézfertőtlenítőt adományozott a dm hátrányos helyzetű térségek iskolásainak

A dm évek óta aktív a társadalmi felelősségvállalás terén, a támogatási stratégia fókuszában a hátrányos helyzetű családok, gyermekek és az egészséges életmód támogatása áll. Céljuk, hogy saját tevékenységi területükből és kompetenciájukból kiindulva segítsenek. A vírus terjedése elleni védekezéshez az alapvető higiéniai termékek biztosításával tudott leginkább hozzájárulni a drogéria, decemberben ezért több, mint 15 000 dm márkás kézfertőtlenítő gélt adományoztak hátrányos helyzetben élő gyerekek számára. A több, mint 7 millió forint értékű adományból a Magyar Máltai Szeretetszolgálat, a Baptista Szeretetszolgálat, a Katolikus Karitász és az Igazgyöngy Alapítvány is részesült. A segítő szervezetek a hátrányos helyzetű térségekben tanuló iskolásokhoz juttatták el a higiéniai termékeket. A kézfertőtlenítő adományból egy másik sérülékeny csoport tagjait is segítették, a Menhely Alapítvány hajléktalan emberekhez juttatta el az adományt.


(markamonitor.hu)

2022.01.18

IKEA Lakberendezési Kft.: Áremelés jön a magyarországi IKEA áruhazákban

Áremelés lesz a magyarországi IKEA áruházakban, értesült a Pénzcentrum. A cég megerősítette a hírt, a válaszukban arról írnak hogy „nem vagyunk immunisak azokra a makroökonómiai hatásokra, amelyekkel az üzleti vállalkozások, kereskedők és a nagyközönség szembesül. Ezért az IKEA világszerte megemeli a termékeinek árát.” A drágulás mértéke "országról országra változik és reflektál a helyi inflációs sajátosságokra, beleértve a nyersanyagokkal és az ellátási lánccal kapcsolatos kérdéseket is." Arról, hogy átlagosan mennyivel drágulnak a termékek, nem közöltek információt. "Megerősíthetjük azt, hogy sok termékünk ára változatlan marad, de portfóliónk nagy részének ára emelkedik, összhangban a megemelkedett nyersanyagárak és az ellátási lánc költségeivel. Az áremelkedés néhány százalékponttól az alacsony kétszámjegyű százalékig terjed," írták.


(444.hu)

2022.01.17

AUCHAN MAGYARORSZÁG Kft.: Műanyag kanalakat hívott vissza az Auchan

"Primer aromás aminok kioldódása" miatt az Auchan visszahívta az AO márkajelzésű műanyag merőkanalakat és műanyag szűrőkanalakat – közölte a Nemzeti Élelmiszerlánc-biztonsági Hivatal (Nébih) pénteken.


(hvg.hu)

2022.01.14

Kifli.hu Shop Kft.: Bruttó 781 ezres kezdőfizetést ajánl a Kifli.hu

A startupból rohamtempóban fejlődő cég az elmúlt évhez hasonlóan idén is kétszeres növekedést tervez. Ehhez legalább 160 új kollégát szeretne szerződtetni minél gyorsabban. A cég a fizetési ajánlatokat is közzétette. Három nyitott pozícióra keresik a munkavállalókat: raktári dolgozókat bruttó 457.000 Ft, a targoncavezetőket bruttó 537.000 Ft, a műszakvezetőket bruttó 781.000 Ft kezdőfizetéssel, mindhárom műszakpótlékkal együtt elérhető garantált kezdő fizetés, ami 20%-os átlagos növekedés a tavalyi bérekhez képest. A nyolc órát három műszakban lehet ledolgozni, a műszakok rugalmasan kezdődnek és annyira komolyan veszik a dolgozói visszajelzést is, hogy januárban a kérésükre változtattak is ezen. Közleménye szerint a Kifli.hu biztos benne, hogy magasan az átlag feletti béreket kínál. A béreken túl pedig cafeteriával és Kiflis vásárlásokból jóváírt 10%-kal is támogatja a munkavállalókat.


(haszon.hu)